Sebuah kasus untuk serikat pekerja kelas

Dalam beberapa tahun terakhir kita telah mendengar istilah yang sering digunakan untuk ketimpangan kekayaan dan sebagian dari ketimpangan pendapatan atau upah. Bukti terukur yang menunjukkan tren multi-dekade menuju ketidaksetaraan kekayaan telah disajikan oleh para ekonom dan kelompok pemikir berhaluan kiri yang sebagian besar memicu aktivisme politik sayap kiri Partai Demokrat. Contoh data jenis ini dirilis oleh Urban Institute yang menunjukkan bagaimana pada tahun 1963 keluarga di atas distribusi kekayaan memiliki enam kali kekayaan keluarga di tengah, sedangkan pada tahun 2016 keluarga terkaya memiliki kekayaan dua belas kali lipat. dari mereka yang terletak di tengah.

Untuk saat ini, pandemi Covid-19 secara gamblang mengungkapkan apa yang dapat dilihat sebagai penderitaan ekonomi lain bagi mereka yang berada di ujung bawah spektrum kekayaan. Banyak pekerja garda depan yang esensial, seperti petugas kebersihan, staf kelontong, petugas kesehatan dan pekerja penitipan anak antara lain adalah mereka yang memiliki pekerjaan yang tidak bisa dilakukan melalui Zoom, email dan telepon dari rumah dan lebih rentan tertular virus karena persyaratan pekerjaan pribadi mereka yang dihadapi oleh klien. Peningkatan risiko ini dikombinasikan dengan upah yang relatif rendah dari pekerja yang menyediakan layanan yang kita semua butuhkan selama masa-masa sulit ini memperkuat argumen bahwa kelompok ini layak mendapatkan lebih banyak rasa hormat dan pengaruh ekonomi.

Sulit untuk mengabaikan bagaimana penurunan serikat pekerja kurang lebih terkait erat dengan peningkatan ketimpangan kekayaan. Banyak yang percaya bahwa itu bukan hanya asosiasi yang kita lihat, tetapi hubungan sebab akibat. Hilangnya suara kolektif kelas pekerja karena paduan suara anti-serikat yang sudah berjalan lama tidak hanya menyebabkan berkurangnya pengaruh politik mereka, tetapi juga penurunan standar hidup mereka. Mungkin argumen ketidaksetaraan pendapatan sekarang siap untuk melampaui klaim sederhana yang didukung oleh data dan grafik longitudinal ke salah satu kesetaraan penting bagi pekerja penting, terutama selama keadaan darurat nasional.

Sekarang mungkin saatnya untuk berbicara tentang reformasi struktural yang menguntungkan kelas pekerja. Tujuan utamanya adalah untuk mengarahkan kembali sistem ekonomi sehingga setiap orang, di mana pun mereka tinggal dalam spektrum kekayaan, dapat menjalani kehidupan yang sehat dan aman sambil berkontribusi pada kesejahteraan bersama negara. Ini berarti memeriksa dan meningkatkan keseluruhan aturan yang mengatur kompensasi, perawatan kesehatan, lingkungan, peraturan keselamatan, jam kerja yang ramah keluarga, imigrasi, keluhan di tempat kerja, dan hubungan ras. Meningkatkan kekuatan pemangku kepentingan berpenghasilan rendah tidak perlu dilihat sebagai redistribusi zero-sum hanya untuk menyeimbangkan buku besar, tetapi dengan memulihkan dan merevitalisasi suara persatuan pekerja, kemakmuran publik ditingkatkan dan demokrasi diperkuat. Orang-orang di lapisan ekonomi menengah dan bawah juga menghabiskan uang. Dan banyak itu.

Aksi kolektif untuk menjaga kepentingan ekonomi tersebar luas di kalangan “borjuasi”. Kamar dagang, asosiasi bisnis dan organisasi perdagangan nasional memenuhi kebutuhan pemilik dan manajemen bisnis ini. Jadi mengapa pekerja tidak diberi kemampuan untuk mendorong keputusan kebijakan melalui tindakan kolektif? Serikat pekerja mengisi peran ini. Banyak dari perlindungan tenaga kerja dan sosial yang sekarang dikodifikasikan ke dalam undang-undang dan yang kita nikmati hari ini dimulai sebagai inisiatif serikat pekerja. Jaminan Sosial, undang-undang pekerja anak, undang-undang anti-diskriminasi, undang-undang keselamatan tempat kerja, asuransi pengangguran, upah minimum, 40 jam kerja seminggu dan undang-undang perusahaan pekerja hanyalah beberapa dari manfaat umum yang sekarang telah dicapai karena serikat pekerja dikandung, didukung dan diperjuangkan bagi mereka standar ini.

Kami tidak mungkin kembali ke ekonomi yang sama seperti sebelum pandemi. Di masa depan, kita mungkin melihat kembali sejumlah perubahan sosial yang akan ditimbulkan oleh virus ini. Mudah-mudahan, salah satu penyesuaian ini adalah bagaimana porsi kelas pekerja dari pekerja esensial diperlakukan dan diprioritaskan. Kembalinya serikat pekerja kepada para pekerja ini dibenarkan, dan tanggal jatuh temponya telah lewat.

Leave a Reply

Comment
Name*
Mail*
Website*